هدف ازتحقیق حاضربررسی معیارهای شایسته گزینی ازمنظرنهج البلاغه وتطبیق آن درشهرستان علی آبادکتول می باشد.جامعه آماری دراین تحقیق شهرستان علی آبادکتول می باشد.دراین تحقیق بااستفاده ازفرمول کوکران وروش نمونه گیری تصادفی ساده تعداد384نفربه عنوان نمونه آماری انتخاب شد.به منظورگردآوری اطلاعات ازمطالعات کتابخانه ای وهم چنین پژوهش های میدانی استفاده شده است.به منظورتهیه ابزارگردآوری داده هاازپرسشنامه محقق ساخته بادرنظرگرفتن معیارهای شایسته گزینی ازمنظرنهج البلاغه بااستفاده ازپژوهش های پیشین ومبانی نظری موجوداستفاده شد.روایی ابزاراندازه گیری به وسیله روایی صوری موردتاییدقرارگرفت وپایایی آن هاتوسطضریب آلفای کرونباخ بانرم افزارspssدرنهایت به عدد0.871رسیدیم.دراین تحقیق به منظوررتبه بندی فاکتورهای شایسته سالاری ازآزمون فریدمن استفاده شد؛هم چنین جهت پاسخگویی به سوال تحقیق ازفراوانی موجودوطبقه بندی برمبنای طیف درنظرگرفته شده لحاظ شد.نتایج نشان داد:ازبین 384نفرپاسخگوبه سوالات پرسشنامه تعداد10نفرمعادل2.6%معتقدندکه انتصابات درسازمان های دولتی شهرستان علی آبادکتول درسطح پایینی بامعیارهای شایسته گزینی ازمنظرنهج البلاغه مطابقت دارد؛هم چنین تعداد78نفرمعادل 20.3%معتقدبه هم خوانی متوسط؛تعداد144نفرمعادل37.5%معتقدبه هم خوانی زیادو152نفرمعادل 39.6%معتقدبه هم خوانی خیلی زیادبودند.هم چنین دررتبه بندی مولفه ها،مولفه های عیب پوشی دارای رتبه اول ومولفه استعانت ازخداونددررتبه چهل ودوم قراردارند.

واژگان کلیدی:انتصاب،شایستگی،شایسته گزینی،نهج البلاغه،علی آبادکتول

محقق:فائزه دامغانی